Протокол малого педагогічної наради «Перспективи роботи на новий 2018-2019 навчальний рік»




Дата конвертації19.06.2019
Розмір7.24 Kb.
ТипМетодичні рекомендації та розробки

Наталя Муратова
Протокол малого педагогічної наради «Перспективи роботи на новий 2018-2019 навчальний рік»

Мале педагогічну нараду №1

МБОУ «ЦО №34» ДО «Колібрі»

«Перспективи роботи на новий 2018-2019 навчальний рік»

ПРОТОКОЛ № 1

10.09.2018 р

Голова: Лукіна О. Ю.

Секретар: Муратова Н. В.

Було присутнє: 10 осіб:

Гришаєва С. А., Горбанева Е. А., Мельникова Е. Р., Муратова Н. В., Лазуткіна І. Н., Плаксина О. В., Севостьянова А. І., Толстолиткіна Т. В., Ходакова Л . М., Шмельова Т. С.

Було відсутнє: 3 людини

Порядок денний

1. Аналіз роботи за літній оздоровчий період:

- виконання плану роботи;

- аналіз проведених заходів.

2. Знайомство з річним планом МБОУ «ЦО №34» дошкільних відділень на 2018-2019 навчальний рік, основний освітньою програмою, робочими програмами педагогів на 2018-2019 навчальний рік, режимом дня, розкладу занять. Закріплення вихователів за групами.

3. Особливості планування і організації освітнього процесу.

4. Поточні питання:

- інструктаж з охорони праці, правилам пожежної безпеки;

- етика педагогічного спілкування;

- інструкції з охорони життя і здоров'я дітей (сезонна).

I. По першому питанню слухали заступника директора по ДО Лукину О. Ю., яка розповіла про роботу закладу в літній оздоровчий період.

З 01.06.2018 року на підставі наказу МБОУ «ЦО №34» було здійснено перехід на літній режим роботи.

Основною метою установи на літній оздоровчий період було забезпечення охорони життя і здоров'я вихованців, організація здоров'язберігаючих режиму, профілактика простудних захворювань, дитячого травматизму.

Дана мета знайшла своє відображення в задачах, які реалізовували педагоги установи, таких як створення комфортних умов, що забезпечують охорону життя і здоров'я дітей, спрямованих на збереження і зміцнення фізичного та психічного здоров'я вихованців; забезпечення організації літнього оздоровчого періоду відповідними матеріалами та обладнанням (включаючи дозвільної діяльності); реалізація системи заходів, спрямованих на розвиток самостійності, ініціативності, допитливості та пізнавальної активності вихованців; організація роботи з батьками (надання консультативної допомоги з різних питань, залучення батьків для проведення заходів в рамках організації літньої оздоровчої роботи).

Особливу увагу було приділено оздоровленню вихованців: загартовування, сонячні та повітряні ванни, дотримання питного режиму. А також організації дозвілля вихованців: проведення вечорів розваг, спортивних і музичних свят, тематичних тижнів.

Також з даного питання слухали вихователя Плаксіну О. В., яка розповіла про організацію роботи в літній період. Вона зазначила, що групи були об'єднані, але це не завадило проведенню дозвіллєвих заходів у літній період.

Були проведені такі заходи, як «День захисту дітей», «День Росії», «День Сім'ї», «Сонце, повітря і вода - наші кращі друзі!», «Свято хороших манер», «Моє улюблене місто» та ін.

Організовано конкурс малюнків «Моя сім'я», «Бережи природу», «Мої друзі».

Також в літній період часу були надані консультації батькам з питань оздоровлення, розвитку і виховання дітей.

II. По другому питанню слухали старшого вихователя Муратову Н. В., яка розповіла про план роботи установи на 2018-2019 навчальний рік, про освітню програму дошкільної освіти МБОУ «ЦО №34» на 2018-2023 рік, режимі дня, розкладі занять.

Старший вихователь Муратова Н. В. зазначила, що річний план МБОУ «ЦО №34» був складений на основі аналізу плану попереднього року: були враховані запити та побажання педагогів, актуальні проблеми при реалізації основних заходів плану, а також напрямки роботи установи, поставлені основні завдання на 2018-2019 навчальний рік.

Пріоритетним напрямком роботи дошкільного закладу є активізація роботи по впровадженню технології «Арт-коворкінг», технології особистісно орієнтованого взаємодії педагога з дітьми - груповий збір (Дитячий рада); технології дослідницької діяльності; інформаційно-комунікативної технології; здоров'язберігаючих і здоровьеформирующих технології; технології «План-справа-аналіз».

Освітня програма установи на 2018-2023 навчальний рік розроблена на основі зразкової програми «Від народження до школи» В. Е. Веракси, Т. С. Комарової, М. А. Васильєвої.

В рамках додаткової освіти буде реалізовуватися програма С. В. Погодін «Крок в мистецтво». Програма «Крок у мистецтво» розроблена з метою художньо-естетичного розвитку дітей дошкільного віку, формування у них здібностей до образотворчої діяльності.

Також з даного питання слухали заступника директора по ДО Лукину О. Ю., яка розподілила педагогів по виховним групам. Друга група раннього віку - Гришаєва С. А., Мельникова Е. Р., молодша група - Плаксіна О. В., Шмельова Т. С., середня група - Лазуткіна І. Н., старша група №1 - Горбанева Е. А ., Ушакова І. А., старша група №2 - Патяшіна Л. В., Севостьянова А. І., підготовча група - Бірюкова О. М

III. По третьому питанню виступив старший вихователь Муратова Н. В. Вона звернула увагу педагогів на дотримання принципу календарно - тематичного планування в спільну діяльність і в ООД.

IV. З четвертого питання (в розділі «Поточні питання») слухали заступника директора по ДО Лукину О. Ю., яка провела інструктаж співробітників з охорони праці, правилам пожежної безпеки.

Також велику увагу було приділено питанню спілкування педагогів з батьками.

Кодекс професійної етики педагога закликає освітян бути тактовними і попереджувальними в спілкуванні, враховувати побажання батьків стосовно кожної дитини, давати достовірну інформацію.

Так само було проведено інструктаж з охорони життя і здоров'я дітей.

рішення:

1. Визнати роботу дошкільного відділення «Колібрі» в літній оздоровчий період задовільною

2. Взяти до відома інформацію про завдання роботи дошкільних відділень ЦО №34 на 2018-2019 навчальний рік.

3. Дотримуватися вимоги до планування навчально-виховного процесу.

4. Продовжувати роботу за основними напрямками:

- художньо-естетичний розвиток дітей дошкільного віку.

За: 10 осіб, проти: немає, утрималися: немає, відсутній: 3 людини.

Прийнято: одноголосно.




Головна сторінка
Контакти

    Головна сторінка



Протокол малого педагогічної наради «Перспективи роботи на новий 2018-2019 навчальний рік»